Корпоратив-обязаловка или радость? 

Моеимязанято писал :
Что тут такого улыбистого?)

да меня и порознь эти два слова смешат

Собрали коллектив на корпоратив (4 дня полного пансиона в загородном доме отдыха с аквапарком), директор пришла поздравлять и говорит: "Хотела вас в Тайланд на эти дни вывезти, но мы в 4 дня бы не уложились, только в 3"... Вот это правильный корпоратив.
А собираться за свой счет в ресторане, определенном руководством, не столь интересно. Заведующий пытался надавить, но инициативная группа достала расчетные листки за декабрь и он сдался.
Поэтому мы с коллегами игнорируем "большой корпоратив" и уже четыре года собираем "маленький" с людьми, которые работают уже в других учреждениях, но взаимно рады друг другу.

Сливка писала : "маленький" с людьми, которые работают уже в других учреждениях

Дык это не корпоратив уже, а просто посиделки с друзьями или приятелями. Корпоратив - это вроде как кто работает вместе, не?

Ну мы все 15 работали в одном отделении в 2006м, а сейчас все в разных. Профессия одна, проблемы схожие, сторонних людей нет, называем корпоративом)))

Sati писала :
да меня и порознь эти два слова смешат

Ну, тогда извиняйте. Бананьев нема. )

Сливка писала : Профессия одна, проблемы схожие, сторонних людей нет, называем корпоративом)))

У нас тогда на день юриста тоже корпоратив в какой-то мере собирается

Корпоратив — это круто!

Сливка писала :
Это Вы сказали Светлане Павловне все, что о ней думал коллектив?

Я не пил
Поэтому после копоратива у меня было столько компромата что меня было проще убрать. Со мной рассчитались за 3 месяца вперёд и очень просили не появляться больше

Сейчас корпоратив сводится либо к 2м бутылкам хорошего коньяка на троих в офисе или же поход со всеми партнёрами в ресторан. Ну и естественно всё проходит как надо так как все и так знают что и как, скрывать особо нечего

Моеимязанято писал :
Ну, тогда извиняйте. Бананьев нема. )

а теперь послушаем начальника транспортного цеха(с)

Sati писала :
а теперь послушаем начальника транспортного цеха(с)

Для этого надо ходить на корпоративы!

Думаю "корпоративке" зависит от людей. НЕсколько примеров в хронологическом порядке.
В голодные 90ые мы бывало сидели в подвале многоэтажки с пацанами, слушали кассетный автомобильный мафАн, ели кильку. Было реально круто!

Первая моя работа была монтажником, мы на НГ собирались за стол, причем столовка для работяг была больше чем для в офисных отделах, поэтому собирались у работяг все. Стол был скромен из пластика что в пивнушках стоит, накрыт был клеёнкой, куры гриль, водка, салаты, соки и газировки - всё что можно было сообразить за час до мероприятия. Все сидели душевно, директор был простой человек, мог в обед прийти с пирожками и посидеть с работягами. Ну и НГ отмечался от души несмотря на то что мне эти посиделки были как бы не в прикол. Было классно!

Я поменял работу и устроился в контору по поставкам пищевого оборудования, мастером наладчиком. И как-то в ноябре сдали один крутой ресторан. К НГ администрация нам сделал подарок и оплатила стол, супер салаты, супер мясо, хорошая водка и все дела, но коллектив гнилой был и не душевный, обстановка супер, еда отличная, обслуживание на ура. Но корпоратив был унылое гавно, я потом уехал через несколько часов и было пофигу на мнение других.

Как по мне в подвале или в столовке в хорошей компании лучше чем в крутом ресторане но с гнилыми людьми.

Это то, что касается душевности. Есть ещё "политика", но не будем об этом.

(только мои заметки, мнение не навязываю)

77andr77 писал :

аллеся писала ... : На месте отдела кадров, по модному- эйчаров, тех кто не любит корпоративы и не ходит на них, взяла бы на особое вооружение и контроль.
Не любит команду в которой работает- значит является слабым звеном в ней, т.к. нет сплоченности коллектива
а также считает себя выше других Место таким во фрилансе

Каток на Красной площади и омская столовка-это разный уровень корпоратива.

Каток на Красной площади всего лишь каток. В Москве компания больше десяти человек, арендующая помещение в 500 квадратных метров где-то за ТТК всегда стремится провести хотя бы корпоратив в пределах того самого Третьего кольца. Это вроде как я, домохозяйка, сьем бутер с икрой в буфете Большого и Вы сразу подумаете, что я с Цескаридзе обедаю и непринужденно болтаю о балете.

Я о том, что корпоратив на горках на Зеленке ничем не уступает катку на Красной площади.

77andr77 писал :

аллеся писала ... : На месте отдела кадров, по модному- эйчаров, тех кто не любит корпоративы и не ходит на них, взяла бы на особое вооружение и контроль.
Не любит команду в которой работает- значит является слабым звеном в ней, т.к. нет сплоченности коллектива
а также считает себя выше других Место таким во фрилансе

Каток на Красной площади и омская столовка-это разный уровень корпоратива.

Каток на Красной площади всего лишь каток. В Москве компания больше десяти человек, арендующая помещение в 500 квадратных метров где-то за ТТК всегда стремится провести хотя бы корпоратив в пределах того самого Третьего кольца. Это вроде как я, домохозяйка, сьем бутер с икрой в буфете Большого и Вы сразу подумаете, что я с Цескаридзе обедаю и непринужденно болтаю о балете.

Я о том, что корпоратив на горках на Зеленке ничем не уступает катку на Красной площади.

Зачем вообще работать с людьми (проводить с ними почти треть жизни!), с которыми нельзя весело посидеть где-нибудь вечером?

spectrum писал(а) : Зачем вообще работать с людьми (проводить с ними почти треть жизни!), с которыми нельзя весело посидеть где-нибудь вечером?

Да это-пожалуйста. Разговор идёт об учереждении полностью,а это человек 200,а то и больше.